STAFF INTERVIEW

スタッフインタビュー
ここで働く声に、
会いに行く。

新人、子育て世代、認定看護師などの声を紹介します。
職場の雰囲気や成長の実感を、働く人の言葉で伝えます。

スタッフの声で
伝わる
職場の温度
安全管理者
失敗を学びに変え
より良い看護へ
2004年入職
/質・安全対策室
入職したきっかけと、理由を教えてください。

当院は実家から徒歩圏にあり、以前から身近に感じていました。結婚を期に都内から地元へ戻る際、アットホームな当院を思い出し、募集のない中でしたが、面接をお願いしました。対応してくださった看護副部長が弟の友人のお母さまだったことにもご縁を感じました。熱心な指導に疲れていた当時、“もっと患者さんのそばで、互いに笑顔になれる看護がしたい”という思いを受け止めてくださり、この病院で働きたいと自然に思えました。

働いてよかったと感じる瞬間・病院の魅力は?

当院は自分の「こうしたい」という思いを形にしやすい環境です。より良い看護や環境づくりの提案にも受け止め、背中を押してくれる上司や仲間がいて、前向きに挑戦できる職場です。患者さんやご家族の笑顔につながったとき、自分も感謝の気持ちで満たされます。長年の不妊治療を続けながら常勤として働けたのも、周囲の理解と支えがあったからこそです。人との距離が近く、温かい地域病院で働けることを誇りに思っています。

現在の仕事の難しさ、やりがいはなんですか。

現場から管理者へ立場が変わり、スタッフの失敗を聞くたびに戸惑いや悔しさを感じることもあります。しかし、その裏にある不安や「もっと学びたい」という思いに気づけたとき、共に成長したいという気持ちがわいてきます。 患者さんやご家族と向き合い、言葉を交わす中で苦しみに触れ、理解を共有できた瞬間には、この仕事の重さとやりがいを深く実感します。

休日の過ごし方を教えてください!

新宿や立川へ出かけ、映画やお芝居、買い物や食事を楽しむことが多いです。 最近のマイブームは、寺ヨガに通ったり、高尾山で山歩きしたりと、心と体を整える時間を意識的に作るようになりました。自然に触れると気持ちが軽くなり、仕事にも前向きに向き合えます。 次は、燻製づくりにも挑戦してみようと計画しており、新しい楽しみが広がっています。

求職者へメッセージをお願いします!

当院では、「こうしたい」という思いを大切にし、挑戦を応援してくれる温かい職場です。失敗も成長の一部として共に考え、より良い看護を目指して励む仲間がいます。患者さんやご家族と心を通わせる瞬間は、看護の本質に触れるときです。温かい仲間と共に、あなたの看護を当院で一緒に育てていきませんか。